БЫТЬ НАЧАЛЬНИКОМ ЭТО НОРМАЛЬНО БРЮС ТУЛГАН СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО

Без какой-либо воды, без лишних и ненужных философских рассуждений, автор рассказывает о конкретных способах и методах продуктивного руководства подчиненными. Они не говорят о том, чего ждут от сотрудников, не следят за производительностью труда, не исправляют ошибок и не награждают за успехи. Доставим утром 14 февраля на почту. Большинство руководителей, как это вообще свойственно человеческой природе, чаще всего просто устранялись, чтобы не оказаться вовлеченными в этот конфликт. Это я называю недоменеджментом — противоположностью микроменеджмента.

Добавил: Yogul
Размер: 55.52 Mb
Скачали: 82297
Формат: ZIP архив

Если никто не говорил тебе, что делать, надо было самому это понять и начать делать. Олег Новоселов — Женщина. Начаьлником посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Если вы хотите, чтобы все было сделано быстро, хорошо и так, как вам нужно, вы должны столь же хорошо выполнить свою задачу при обсуждении условий: Если что-то шло не так, то начальник обращался к. На самом деле вы можете контролировать очень многое: Книги по бизнесу маркетингу саморазвитию творчеству комиксы для детей креативу расширяющие кругозор о здоровом образе жизни научно-популярные.

Ноомально утром 14 февраля на почту.

Брюс Тулган — Быть начальником — это нормально

Если вы — начальник, то именно к вам сначала обратятся подчиненные, если им что-то нужно или если что-то не. Настольная книга менеджера Реальные кейсы и конкретные рекомендации Как стать сильным руководителем. Значит, обвинять нужно начальника. Когда другие корпоративные звезды теряли чувство реальности?

  МЫСЛИТЬ КАК МАТЕМАТИК БАРБАРА ОАКЛИ СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО

Скачать книгу

Мы все хотим, чтобы нас водили за ручку, но этим никто заниматься не собирается. На нашем сайте вы можете скачать книгу «Быть начальником — это нормально. В году я начал исследовать отношение к работе со стороны поколения X людей — года рожденияпредставителей моего собственного поколения, только-только входивших в состав рабочей силы.

Самый важный элемент в создании реальной ответственности — заблаговременно высказанные четкие и конкретные ожидания.

Откажитесь от стандартных операционных процедур и создайте вместо них пошаговые инструкции, и люди начнут следовать. Описание и краткое содержание «Быть начальником ннормально это нормально» читать бесплатно онлайн.

Даже если цели и задачи проекта не ясны, вам крайне важно говорить сотруднику, что вы действительно знаете о задании и о той роли, которую подчиненный должен в нем играть.

Рецензия Дмитрия Лебедева

Они просто не берут на себя все обязанности руководителя. Когда вам все же удается найти нужное место на полке, то оказывается, что там стоит нормальро не тот фильм.

Если вы хотите быть для своих сотрудников мистером Другом, то можете выпить с ними пива вечером. Происходило что-то более глобальное. Кто бы то ни был, у этого человека был начальник. Вам не нужно разрешение, чтобы отслеживать, измерять и документировать результаты.

  INSTARGUIDE ДЛЯ ПЕРСОНАЛЬНЫХ АККАУНТОВ СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО

Однако на работе вы должны быть боссом. Когда другие корпоративные звезды теряли чувство реальности?

Кто должен был сделать все правильно? Чжан Юнь — Китайское искусство владения мечом.

Быть начальником — это нормально читать онлайн, Тулган Брюс

О книге «Быть начальником — это нормально. Что пошло не так в Enron? Я приходил в компанию, брал интервью у молодых сотрудников, затем проводил семинар с лидерами и менеджерами, чтобы передать им слова молодых сотрудников.

Оплатили, но не знаете что делать дальше?

Непомерное бремя ответственности за нрмально себя, всю фирму в целом и каждого сотрудника в частности, ненормированный рабочий день, постоянные стрессы и, часто, негативное отношения подчиненных. В старой иерархической модели пирамидальной организационной структуре подчиненные